Comme nous l’avions annoncé, depuis le 4 février la prime d’activité est augmentée pour les foyers Mahorais, du même montant que sur le territoire national.
Pour répondre à l’urgence économique et sociale, des mesures exceptionnelles relatives à
l’augmentation du pouvoir d’achat sont mises en œuvre à compter de janvier 2019. Dans ce cadre, le montant et les conditions d’éligibilité à la bonification de la prime d’activité sont modifiés.
Deux paramètres du calcul de la Prime d’Activité évoluent :
1/ La revalorisation du montant maximum de la bonification à savoir, la somme supplémentaire versée à chaque membre du foyer en fonction de ses revenus professionnels est augmentée de 90€ soit un montant de 125,25€. A titre indicatif, le montant était de 35,25 € en août 2018.
2/ Le seuil de revenus d’activité professionnelle conditionnant l’éligibilité à la bonification
maximale est étendu aux personnes percevant 60 fois le Smic horaire brut applicable à
Mayotte (au lieu de 47,5 fois le Smic horaire brut aujourd’hui), soit un revenu brut de 454,20 €. A titre indicatif, ce seuil de revenu brut était de 354,35 € en janvier 2018.
Sous condition d’une activité déclarée
Il est important de noter que les conditions d’éligibilité à la Prime d’Activité sont
inchangées. Aucune formalité nouvelle n’est à accomplir pour les Bénéficiaires actuel de la prime d’activité : l’augmentation sera établie automatiquement sur les droits.
Les personnes souhaitant déposer une nouvelle demande de la prime d’activité sont invitées à prendre rendez-vous via la Plateforme téléphonique de la CSSM au 0269 61 91 91 ou par mail à pfs.cssm@css-mayotte.fr ou encore auprès de nos accueils physiques situés à Mamoudzou, à Kawéni et sur Petite Terre.
La prime d’activité est une aide financière qui vise à encourager l’activité et à soutenir le pouvoir d’achat des travailleurs aux ressources modestes. Cette prestation est donc réservée uniquement aux personnes ayant une activité déclarée.
Dans ce cadre, cette prestation cible les foyers en prenant en compte la composition familiale et le revenu global de la famille et non uniquement le revenu individuel des personnes. Il s’agit d’inciter à l’activité de tous les membres du foyer, grâce à un bonus individuel attribué à chaque membre du foyer en fonction de ses revenus professionnels.
